육휴 쓰면 생활비 감당 될까?

이 계산기는 월 실수령액, 생활비 부족분, 필요한 비상금을 함께 보여줍니다. 육아휴직급여는 고용센터 지급액 기준으로 보고, 복직 후 다시 낼 수 있는 건강보험·장기요양보험과 연간 세금 변화는 따로 나눠 보여줍니다.

급여 총액과 실수령액은 다릅니다. 근무 중 월급은 4대보험과 소득세가 빠진 뒤 통장에 찍히지만, 육아휴직급여는 비과세 고용보험 급여라 고용센터 지급액 기준으로 들어옵니다. 대신 건강보험·장기요양보험은 별도 고지되거나 복직 후 첫 급여에서 공제될 수 있습니다.

완전히 0원이 아닐 수 있습니다. 직장가입자 자격을 유지하면 2026 기준 건강보험 하한 보험료 20,160원과 연동 장기요양보험 2,066원이 남는 기본 시나리오를 먼저 봐야 합니다. 다만 이 금액은 고용센터 입금액에서 바로 빠진다고 단정하기보다, 별도 고지되거나 복직 후 첫 급여에서 공제될 수 있는 항목으로 보는 편이 맞습니다.

자동 계산하지 않습니다. 피부양자 전환은 소득과 재산 등 별도 자격 판단이 필요하므로 기본값에서는 제외하고, 결과 화면에 자동판단 제외 항목으로 안내합니다.

개인 공제까지 넣은 정밀 환급액은 계산하지 않습니다. 대신 부분연도 근무로 세금 총액이 얼마나 줄 수 있는지 참고용 근사치만 보여주고, 월별 현금흐름 판단에는 실수령액과 부족분을 우선 보여줍니다.

1인 메인 계산기는 일반 육아휴직 기준을 먼저 보여줍니다. 다만 부부 모드 시뮬레이션에서는 6+6 적격 여부와 일반 육휴 대비 추가 수령액을 결과에 함께 반영합니다. 월별 상한과 적용 조건을 따로 확인하고 싶다면 6+6 가이드를 함께 보세요.